A SOGESTER, S.A., assinou recentemente o novo Contrado de Concessão com o Porto de Luanda, válido para o período de 5 de novembro de 2027 a 5 de novembro de 2047, com a possibilidade de extensão por mais 10 anos. Anatólio Barreira, Director-Geral Adjunto, partilha a sua visão sobre a importância estratégica deste acordo, sublinhando o seu impacto na estabilidade da empresa e no futuro da organização.
Este passo representa um marco estratégico importante. Muito mais do que um acordo comercial, trata-se de um passo decisivo na consolidação do projeto SOGESTER a longo prazo e na construção de um futuro mais estável para todos os que fazem parte desta organização. Este novo contrato reforça a confiança dos nossos parceiros e reconhece a qualidade, o profissionalismo e o empenho das nossas equipas ao longo dos anos.
O que significa este contrato para a empresa
Um acordo de longo prazo como este traz previsibilidade e estabilidade — fatores essenciais para uma gestão responsável e sustentável. Com este novo enquadramento, a empresa passa a dispor de melhores condições para planear o futuro, investir de forma consistente e tomar decisões estratégicas com uma visão de longo alcance.
Este contexto favorece a continuidade das operações, a solidez financeira e o reforço da posição da empresa no setor em que atua.
Impacto na vida dos colaboradores
O novo Contrato de Concessão permitirá garantir continuidade e estabilidade aos trabalhadores, nos seus postos, funções e condições de trabalho. Este impacto representa maior estabilidade profissional e melhores condições para a manutenção e criação de postos de trabalho, bem como oportunidades de formação, desenvolvimento de competências e progressão na carreira.
Parceiros corporativos e Estado
Este novo contrato constitui uma demonstração clara do compromisso com o desenvolvimento da plataforma logística nacional, com impacto direto na empregabilidade, na circulação de mercadorias e nos serviços associados.
A cadeia logística nacional sai fortalecida com a garantia da continuidade da líder do setor em Angola. A SOGESTER reafirma o seu compromisso em assegurar:
- Segurança das mercadorias e bens dos nossos parceiros;
- Processos de carga e descarga cada vez mais eficientes;
- Rastreabilidade da carga em tempo real;
- Pagamento dos processos através de plataformas digitais;
- Apoio logístico nos nossos portos secos;
- Atendimento ao cliente com padrões internacionais.
Reconhecimento do esforço coletivo
Este marco não teria sido possível sem o contributo diário de cada colaborador. O profissionalismo, a dedicação e o sentido de responsabilidade demonstrados pelas equipas são parte fundamental da confiança que hoje nos é renovada através deste acordo.
Mais do que um ponto de chegada, este contrato representa um novo ponto de partida — um compromisso que reforça a nossa responsabilidade de continuar a trabalhar com a mesma qualidade, espírito de equipa e foco no futuro.
Comunicação e transparência
A Direção continuará empenhada numa comunicação aberta e transparente, partilhando informação relevante sempre que existam desenvolvimentos com impacto na empresa ou na vida dos colaboradores.
Acreditamos que um futuro sólido se constrói com confiança, diálogo e o envolvimento de todos.
A new contract, a safer future for all
SOGESTER, S.A. has recently signed a new Concession Agreement with the Port of Luanda, valid from 5 November 2027 to 5 November 2047, with the possibility of a further 10-year extension. Anatólio Barreira, Deputy CEO, shares his perspective on the strategic importance of this agreement, highlighting its impact on the company’s stability and future.
This step represents an important strategic milestone. Far more than a commercial agreement, it is a decisive step in the long-term consolidation of the SOGESTER project and in building a more stable future for everyone who is part of this organisation. This new contract strengthens our partners’ confidence and recognises the quality, professionalism and commitment demonstrated by our teams over the years.
What this contract means for the company
A long-term agreement such as this brings predictability and stability — essential factors for responsible and sustainable management. Under this new framework, the company has better conditions to plan the future, invest consistently and make strategic decisions with a long-term vision.
This context supports operational continuity, financial soundness and the strengthening of the company’s position in the sector.
Impact on employees’ lives
The new Concession Agreement will ensure continuity and stability for employees in their positions, functions and working conditions. This impact represents greater professional stability and improved conditions for job retention and creation, as well as opportunities for training, skills development and career progression.
Corporate partners and the State
This new contract clearly demonstrates commitment to the development of the national logistics platform, with direct impact on employment, the circulation of goods and associated services.
The national logistics chain is strengthened by the guarantee of continuity of the sector leader in Angola. SOGESTER reaffirms its commitment to ensuring:
- Security of partners’ goods and cargo;
- Increasingly efficient loading and unloading processes;
- Real-time cargo traceability;
- Process payments through digital platforms;
- Logistics support through our dry ports;
- Customer service aligned with international standards.
Recognition of collective effort
This milestone would not have been possible without the daily contribution of every employee. The professionalism, dedication and sense of responsibility demonstrated by our teams are fundamental to the trust renewed through this agreement.
More than a point of arrival, this contract represents a new point of departure — a commitment that reinforces our responsibility to continue working with the same quality, team spirit and focus on the future.
Communication and transparency
Management will remain committed to open and transparent communication, sharing relevant information whenever developments arise that impact the company or employees’ lives.
We believe that a solid future is built on trust, dialogue and the involvement of everyone.